应聘流程：

用人部门筛选简历→人力资源部门通知面试→用人部门面试、笔试→人力资源部门面试→总经理面试→人力资源部门通知入职

应聘资料（＊为必备资料）：

1、个人简历；＊
2、身份证复印件；
3、毕业证复印件；＊
4、学位证复印件；＊
5、英语等级证书复印件（本科学历英语需四级以上）；
6、大学成绩证明（推荐表）
以上资料在面试时请提供。
--------------------------------------
# 请务必准时到达，以便我们合理安排时间。
# 应聘者请在公司会客室等候。 　
--------------------------------------

入职资料：

1. 本人1寸彩色照片2张；
2. 身份证、学历学位证书原件及复印件；
3. 社保卡复印件（没有不需要）
4. 医院体检表（含肝功能化验）；
5. 原单位离职证明；
6. 招商银行一卡通(用于发工资)工资帐号。